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Blogbeiträge zum Thema Colited
Workshifting | Wie ein internationaler Immobilienkonzern Arbeitswelten neu denkt
Hot-desking, Collaboration Zones und Flexible Working: 2015 begann JLL Deutschland den Weg in eine neue Arbeitswelt. Der internationale Immobilienkonzern startete das Projekt Workshifting Germany. Jetzt steht der Umzug vor der Tür:
FachartikelHR ZukunftColitedHR-ZukunftZukunftZukunft der ArbeitZukunftsmanagement
Betriebliches Gesundheitsmanagement | Außergewöhnliche & bemerkenswerte BGM-Maßnahmen
Experten-Interview: Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) auf Abwegen, Umwegen und eben besonders bemerkenswert. Genau diese außergewöhnlichen BGM-Maßnahmen möchte ich finden!
InterviewsOE & UnternehmenskulturBetriebliche GesundheitsförderungBetriebliche Gesundheitsförderung ÖsterreichBetriebliches GesundheitsmanagementBetriebliches Gesundheitsmanagement ÖsterreichBGFBGMCaritasColitedCTCGesundheitgesundheitliche AspekteGesundheitsförderungHRweb-Serie BGM Betriebliches GesundheitsmanagementIBGVirgin Pulsewings4minds
Das Home Office ist nicht mehr zeitgemäß | Erfahrungen & Studien
Marissa Mayer (ehemalige Yahoo-Chefin), hat 2013 mit einem radikalen Schritt sämtliche, aus dem Home Office arbeitenden Mitarbeiter wieder ins Büro beordert. Doch 50% der Arbeitnehmer wünscht sich (lt Mercer 2018) flexibleres Arbeiten. Wie steht es ...
FachartikelHR StrategieHR ZukunftOE & Unternehmenskultur7 Mythen über die Zukunft der ArbeitColitedHome OfficeHR-ZukunftZukunftZukunft der Arbeit
Die E-Mail ist tot | Was steckt hinter diesem Mythos?
Über die 7 Mythen über die Zukunft der Arbeit führten wir schon mal ein Interview. Jetzt baten um konkrete Details und bekamen einen Gastartikel Die E-Mail ist tot … per Email geschickt. Voilà, wir lassen Sie gerne teilhaben:
FachartikelHR Zukunft7 Mythen über die Zukunft der ArbeitColitedHR-ZukunftZukunftZukunft der Arbeit
BGF & Mindfulness | Das Gegenteil von großer Action (Betriebliche Gesundheitsförderung)
In wie fern ist Mindfulness in Österreichs Unternehmen angekommen? In einem Experten-Interview frage ich nach dem OB und dem WIE: konkrete Beispiele kommen auf den Tisch.
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New Work | Digitalisierung der Kommunikation
Technologie ist dabei der Enabler für flexibles arbeiten bzw. zusammenarbeiten. Und das nicht nur innerhalb eines Unternehmens, sondern auch mit Interessenten, Kunden und Geschäftspartnern.
FachartikelHR ZukunftOE & UnternehmenskulturSoft SkillsBetriebliche GesundheitsförderungBetriebliche Gesundheitsförderung ÖsterreichBetriebliches GesundheitsmanagementBetriebliches Gesundheitsmanagement ÖsterreichColitedGesundheitgesundheitliche AspekteGesundheitsförderung